Governance, Risk & Compliance – Do Conceito a Implantação

GRC

27 e 28 de Agosto de 2018

Antes desejáveis os requisitos de GRC – Governance, Risk & Compliance passaram a estar presentes de forma contundente em diversos diplomas legais publicados nos últimos anos no Brasil. Da Lei Anticorrupção (12.846/13) passando pela nova Lei das Estatais (13.303/16) e até mesmo na Lei do Poder Sancionador (13.506/17) da CVM – Comissão de Valores Mobiliários e do BACEN – Banco Central do Brasil.

Agora o mundo corporativo tem um novo desafio que é cumprir os requisitos de GRC, com sério comprometimento quanto à boa gestão empresarial, e evitando-se pesadas sanções em vista de seu não cumprimento.

Neste curso de forma clara e objetiva, são apresentados os principais conceitos de GRC, como aplicá-los de maneira sistêmica, focando as particularidades principais do negócio.

Objetivo: 

Apresentar aos participantes os principais conceitos de GRC – Governança, de Riscos, Controles Internos e Compliance.

Priorizar as práticas de gestão de caráter preventivo e inibidoras de ocorrências indesejáveis no contexto organizacional.

Propiciar uma abordagem eficaz das melhores práticas de gestão, favorecendo aos participantes a oportunidade de troca de experiências.

Provocar reflexões e mudanças de perfil na gestão e conhecimento de GRC.

Abordar e reforçar a visão de GRC à luz das regulações recentes e atuais relacionadas ao tema (em especial a Lei Anticorrupção, a Nova Lei da Estatais, a Lei do Poder Sancionador do Bacen e da CVM e ainda a Lei das SAs).

Proporcionar o conhecimento de oportunidades e ações que podem ser adotadas pelos gestores a partir do conteúdo abordado.

Indicar meios sistêmicos para implantação eficaz do GRC no ambiente corporativo.]

Estudos de casos para uma conduta proativa e favorável na utilização da GRC na segurança dos negócios.

Metodologia e Público Alvo:

O curso é presencial.

Exposição dialogada com apoio de recursos audiovisuais, textos técnicos, estudo de casos e trabalhos práticos individuais e/ou em grupo.

Demonstração de metodologias e ferramentas aplicáveis ao GRC.

Aplicação de exercícios, estudo de casos e dinâmicas individuais e em grupo, pertinentes aos temas.

Dirigido aos profissionais que tenham pelo menos 1 ano de experiência em uma das áreas de GRC (Governança, Riscos, Controles Internos ou Compliance) ou outros que tenham interesse no tema, como Auditoria Interna, Jurídico, Controladoria, Alta Administração das Empresas, Membros de Comitês e de Conselhos de Adm. e Fiscal.

Carga Horária: 16 horas

Conteúdo Programático:

Governança:

• Os principais pilares da Governança Corporativa
• Os 8 P´s da Governança
• A importância da Adm. Clássica na Gestão Empresarial Atual
• Estruturas de Governança e Instrumentos de Gestão
• Fundamentos do Conselho de Adm., do Conselho Fiscal e do Comitê de Auditoria

Riscos:

• A ISO 31000 e os conceitos de ERM (Enterprise Risk Management)
• Conhecendo o Negócio
• Identificando os Processos e Controles
• Definindo Processos-Chave
• Testando a Validade
• Identificando os Riscos
• Classificando os Riscos
• Avaliando os Riscos
• Teste dos Controles
• Identificação de Anomalias
• Plano de Ação
• Comunicando à Diretoria
• Monitoramento e Follow-up

Controles Internos:

• Sistemas de Controles Internos
• Ambiente e Maturidade de Controles
• Os Controles Internos na visão do COSO (ICIF e ERM 2017)
• A efetividades dos Controles para mitigação de Riscos

Compliance:

• Definição de Compliance
• Diferença entre Compliance e Controles Internos
• Gestão de Compliance segundo a ISO 19600
• Conheça o Seu Cliente (KYC) e Aceitação de Clientes/PEPs
• Monitoramento e Prevenção à Lavagem de Dinheiro e à Corrupção
• Participação no Desenvolvimento de Políticas Internas da Instituição
• Relacionamentos Internos e Externos – as Fronteiras do Compliance
• Principais Responsabilidades de Compliance
• Cultura, Comportamento, Conscientização e Treinamento
• Gestão, Comunicação, Monitoramento e Qualidade
• Código de Ética e Canal de Denúncia
• Back Ground Check Investigation
• Perfil do Profissional e da Área de Compliance / Missão do Compliance

O GRC virou Lei:

• Visão Geral de algumas das principais Leis que foram promulgadas no Brasil de 2013 para cá e que tratam o GRC como uma obrigação:
• Lei 12.846/13 e Decreto Lei 8.420/15 – “Lei Anticorrupção”
• Lei 13.303/16 – “Lei das Estatais”
• Lei 13.506/17 – “Lei do Poder Sancionador do Bacen e da CVM”

Competências que serão desenvolvidas:

Os participantes terão conhecimento das melhores práticas de Governança, Gestão de Riscos, Controles Internos e Compliance (GRC) aplicáveis a qualquer tipo de situação, facilitando o processo de implementação e execução do conteúdo abordado, e em especial, no atendimento à legislação novo que versa sobre o tema

Instrutor: 

Formado em Administração de Empresas, tem 32 anos de experiência em projetos e trabalhos nas áreas de Compliance, Controles Internos, Auditoria Interna, Governança Corporativa, Gestão de Riscos, Prevenção às Fraudes, à Lavagem de Dinheiro e à Corrupção. Ao longo da carreira atuou em empresas de primeira linha do cenário nacional e internacional, tendo sido Gerente por 7 anos em 2 Big Four, com trabalhos no Brasil, Argentina e EUA. De 2008 a 2010 foi Diretor do The IIA Brasil – The Institute of Internal Auditors Brasil/Audibra, onde se certificou como QAR – Quality Assessment Review. Instrutor da FEBRABAN – Federação Brasileira de Bancos, da ABBC – Associação Brasileira de Bancos Comerciais, do IBIC – Instituto Brasileiro de Inteligência Corporativa.

Informações Úteis:

Data: 27 e 28 de Agosto de 2018

Horário: 1^o dia – 8h30 às 9h00 – Credenciamento

9h00 às 18h00 – Curso

Local: Hotel Mercure Moema. Av. Lavandisca, 365, Moema, SP

Investimento: R$3.710,00. Para inscrições pagas até o dia 13 de Agosto o investimento será reduzido para R$3.440,00.

Estão inclusos custos de material, almoço, coffee break, certificados e estacionamento.

Consulte-nos sobre preços e condições especiais para grupos.