DESAFIOS DOS PROFISSIONAIS DE RECURSOS HUMANOS EM AMBIENTE VUCA
Afinal, como o mundo VUCA influencia no desenvolvimento de pessoas?
23 DE OUTUBRO DE 2018
CONSIDERAÇÕES
Estamos enfrentando uma transformação revolucionária que implica mudanças profundas dentro das organizações e a sociedade em que vivemos. Considerando conceitos do mundo VUCA – Volátil, Incerto, Complexo e Ambíguo que permeia o cenário contemporâneo, cada vez mais as organizações devem repensar e reestruturar rapidamente os seus modelos de negócio.
Não podemos dizer que esta situação se trata de algo passageiro, mas sim, sobre a sobrevivência das organizações porque entramos na era da reinvenção, redefinição e reconstrução… e, nestas circunstâncias, a capacidade de regeneração envolve profissionais responsáveis em desenvolver trabalhos que darão os resultados esperados. Como consequência é importante que estes profissionais estejam conscientes e preparados aos impactos que envolvem as organizações, tais como revisão do desenho organizacional, a comunicação, a atração e a retenção de talentos, o desenvolvimento profissional de seus líderes e colaboradores, gerenciamento das mudanças e as relações intergeracionais entre outros.
As empresas precisam compreender que novos cenários requerem habilidades diferentes, necessárias para atender os objetivos de negócios exigentes e, neste contexto, a guerra para obter os melhores talentos, tornou-se uma das principais preocupações dos seus principais gestores. Diante destas considerações entendemos a importância do papel e a responsabilidade daqueles que atuam em Recursos Humanos em demonstrarem competências, como agilidade e adaptação quando confrontado com esses desafios, pois, elas se tornam peças fundamentais para contribuir com o sucesso organizacional.
Participe deste treinamento, pois a cada dia que passa, o mundo VUCA (Volátil, Incerto, Complexo e Ambíguo) se torna mais presente e isso impacta diretamente na maneira de pensar e agir estrategicamente.
OBJETIVOS
- Tomar conhecimento de si mesmo para melhoria de sua eficiência pessoal e organizacional;
- Aprender a identificar barreiras e transformá-las em oportunidades de desenvolvimento;
- Conhecer as competências necessárias para exercer seu papel como profissional de Recursos Humanos;
- Aprimorar conhecimentos para a gestão das mudanças, diversidades e diferenças que possam criar dificuldades em situações de conflitos;
- Apresentar o novo pensamento e as habilidades necessárias para atuar neste novo cenário.
CARGA HORÁRIA
08 horas
PÚBLICO ALVO
Profissionais da área de recursos humanos que desejam ter maior interação e integração com a realidade novo e buscam profissionalização em suas funções. Profissionais que atuam no papel de desenvolvedor de pessoas e necessitam conhecer novas práticas e metodologias para desenvolver suas atividades.
CONTEÚDO PROGRAMÁTICO
- Contexto Contemporâneo
- Cenário VUCA
- A gestão das mudanças em um cenário VUCA
- Resistência às mudanças – Campo de Forças Kurt Lewin
- Ação e Reação ao ambiente de Trabalho – poder de adaptação
- Por onde iniciar as mudanças?
- Desconstruir para construir
- Autoconhecimento
- Perfil comportamental
- Análise e Interpretação do perfil comportamental
- Plano de Autodesenvolvimento
- Papel e Responsabilidade do profissional de Recursos Humanos
- Competências requeridas para identificar e desenvolver talentos e gestão de mudanças
- Competências Globais
- Atenção voltada às Estratégias: Recursos Humanos Estratégico e Gestão das Transformações e Mudanças
- Atenção voltada ao Cotidiano: Infraestrutura e Contribuição aos colaboradores
- Pensar diferente – impulsionar a criatividade e a inovação
- Compromisso frente às estratégias do negócio em que atua
METODOLOGIA
Técnicas de ensino que estimulem o aprendizado contínuo do grupo. Discussão de Cases, exposição dialogada dos principais conceitos, incentivo à interatividade através de dinâmicas e exercícios. Exibição de vídeos e animações.
Investimento:
R$ 1.168,00 por inscrição.
Inclusos na inscrição:
Material didático, coffee break e certificado de participação.
Horário:
8h30 às 17h30
Local de realização:
HB Hotels Ninety, Alameda Lorena, 521 – Jd. Paulista – São Paulo/SP
Consulte-nos sobre preços e condições especiais para grupos.
In Company
Os treinamentos da Propagar Training também podem ser realizados no formato
in company, e customizados de acordo com suas necessidades.
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