REFORMA DA PREVIDÊNCIA – Emenda Constitucional nº 6/2019
Conheça o segredo dos novos cálculos previdenciários
A Reforma da Previdência– Emenda Constitucional nº 6/2019 , publicada no dia 13/11/2019, provocou alterações significativas no regramento dos benefícios do Regime Geral de Previdência Social, afetando a aposentadoria de diversos brasileiros. A principal delas diz respeito à extinção gradual da Aposentadoria por Tempo de Contribuição. Após a promulgação da Emenda Constitucional, todos os cidadãos brasileiros que entrarem no mercado de trabalho somente se aposentarão por idade. As aposentadorias, a não ser os benefícios por incapacidade, sempre contarão com uma idade mínima, mais um tempo mínimo de contribuição.
Assim, para garantir um bom desempenho de quem atua com o Direito Previdenciário, é fundamental manter-se atualizado e o curso em questão certamente contribuirá com o conhecimento necessário.
OBJETIVOS
- Elucidar o participante acerca deste novo cenário, sem descurar das hipóteses de resguardo ao direito adquirido à benesse mais vantajosa prevista no regramento anterior
- Atualizar sobre a nova previdência e seus impactos na vida do trabalhador
- Aplicar as novas regras no dia-a-dia da organização
- Tirar as dúvidas sobre as novas regras de concessão das aposentadorias
CARGA HORÁRIA
8 horas
PÚBLICO ALVO
Contadores, profissionais de Recursos Humanos e Práticas Trabalhistas, Peritos, Técnicos em Contabilidade, Administradores, Consultores, Auditores, Economistas, Assessores, Tributaristas, Advogados, Técnicos, Assistentes de empresas Privadas, bem como os demais profissionais e/ou pessoas físicas que tenham interesse pelo tema.
CONTEÚDO PROGRAMÁTICO
- Principais objetivos da reforma previdenciária
- Quais as novas regras de cálculo (RMI) das aposentadorias e pensões?
- Quem tem direito a se aposentar?
- Como fugir das novas regras mediante análise do histórico contributivo do segurado? Isso é possível?
- Principais prejuízos gerados com aposentadorias precoces sem a devida orientação previdenciária
- Reforma da Previdência: argumentos favoráveis e não-favoráveis
- Aposentadorias
- Regras de transições anteriores à Reforma e Impactos:
- Transição 1: sistema de pontos
- Transição 2: tempo de contribuição + idade mínima (para INSS)
- Transição 3: pedágio de 50% (para INSS)
- Transição 4: por idade (para INSS)
- Transição 5: pedágio de 100% (para INSS)
- Novas regras da PEC paralela 133. Compensa requerer o benefício agora?
- Mudança nas regras de cálculo: benefícios decorrentes de acidente do trabalho X acidentes ou doenças não relacionadas ao labor
- Pensão Por Morte
- Acumulação de Benefícios
METODOLOGIA
O conteúdo é desenvolvido por meio de exposição dos temas e debates entre os participantes, possibilitando o amplo entendimento sobre os objetivos do treinamento. Utiliza-se para o aprendizado modelos de situações do dia a dia das organizações que são trazidos, na medida do desejável, como “cases” para discussão.
Investimento:
R$ 980,00 por inscrição.
Inclusos na inscrição:
Material didático, coffee break e certificado de participação.
Horário:
08h30 às 17h30
Local de realização:
Hotel Tulip Inn Paulista – Rua Apeninos, 1070 – Paraíso – São Paulo/SP.
Para demais informações entre em contato pelo telefone: (11) 3419 9152 / (11) 98374 6926 WhatsApp ou através do e-mail: contato@propagartraining.com.br
In Company
Os treinamentos da Propagar Training também podem ser realizados no formato
in company, e customizados de acordo com suas necessidades.
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